Employer Branding Specialist (w/m/d)
1020 Wien, Anstellungsart: Vollzeit
Du möchtest deine Fachkompetenz in einem Arbeitsumfeld einsetzen, das Transparenz, Offenheit und deine persönliche Weiterentwicklung fördert? Ein Umfeld, das Vielfalt und Teamgeist schätzt und dir die Möglichkeit gibt, deine Expertise in anspruchsvollen Projekten und nachhaltigen Initiativen einzubringen? Bei uns arbeitest du von Beginn an als wertgeschätztes Teammitglied und gestaltest mit deinem Wissen und Engagement die Zukunft aktiv mit. WIR fördern Engagement, wir geben Halt und wir brauchen Kompetenz. Willkommen im WIR!
WIR fördern Engagement.
- Du wählst zielgerichtet die passenden Personalmarketingkanäle aus (z. B. Jobportale, Social Media, Karriereevents, Kooperationen) und sorgst so für maximale Reichweite bei den richtigen Zielgruppen
- Du planst, organisierst und begleitest Karriereevents mit viel Engagement und einem Gespür für Candidate Experience
- Du entwickelst kreative Inhalte für alle relevanten Kanäle (Karriereseite, Social Media, Flyer, Postings etc.) und setzt diese redaktionell um
- Du beobachtest laufend Trends und Aktivitäten im Personalmarketing sowie Maßnahmen im Mitbewerb und leitest daraus Optimierungen ab
- Du baust dein Netzwerk innerhalb der Bank- und Finanzdienstleistungsbranche sowie im Raiffeisen-Sektor kontinuierlich aus
WIR geben Halt.
- Wir pflegen eine offene und familiäre Kultur und unternehmen viel miteinander - wir sporteln gemeinsam und feiern Feste, wie sie fallen
- Wir bieten eine top Aus- und Weiterbildung und unterstützen Dich individuell mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice
- Gesundes und frisches Essen bekommst Du bei uns wirklich günstig – auch, wenn sonst die Preise überall steigen
- Wenn Du mit den Öffis anreist, unterstützen wir Dich sehr gerne, denn jede „grüne“ Anreise ist uns bares Geld wert Wir zahlen, was Du wert bist.
- Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von mindestens € 50.000,- vorgesehen. Was Du tatsächlich bei uns verdienst, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch.
WIR brauchen Kompetenz.
- Du bringst Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Personalmarketing-Maßnahmen mit und hast idealerweise eine entsprechende Ausbildung
- Du fühlst dich im Konzernumfeld wohl und schätzt die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern wie Marketing und Kommunikation
- Du bist am Puls der Zeit: Trends am Arbeitsmarkt sowie neue Tools und Kanäle im Personalmarketing hast du stets im Blick
- Du denkst kreativ, gehst auch gerne neue Wege und hast ein gutes Gespür für den Wettbewerb sowie aktuelle Entwicklungen am Markt
- Du verfügst über fundiertes Know-how im Umgang mit gängigen Content- und Marketing-Tools Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hoher Leistungsanspruch zeichnen dich aus
Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – WIR machts möglich.
MEHR ERFAHREN
Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung:
Mag. Alexandra Wusem-Langeder
Tel.: +43 664 8351144
HR Business Partner
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